Kwestionariusz osobowy

Podczas załatwiania wielu spraw na każdej płaszczyźnie, niezbędna jest umiejętność prawidłowego wypełniania dokumentów urzędowych i nie tylko. Umiejętności tej uczą się już dzieci w szkołach i przydaje się ona na każdym etapie życia. Zwłaszcza gdy jest się osobą dorosłą i gdy szuka się pracy. Trzeba wtedy wypełnić stos różnych papierków i to podczas samego procesu rekrutacji. Nie mówiąc już o papierkach, jakie trzeba uzupełnić, gdy dostanie się już wymarzoną posadę. Ważnym dokumentem w każdej firmie jest kwestionariusz osobowy. Zawarte są na nim dane osoby szukającej pracy, a także tych ludzi, którzy już otrzymali pracę. Oprócz podstawowych informacji znaleźć na nim można także numer kontaktowy i do osoby zatrudnionej i do osób, które są z nią spokrewnione. Podawanie danych nie jest dobrowolne, a wręcz niezbędne, jeśli chce się mieć umowę. Poza tym pracodawca ma prawo wiedzieć, kto ubiega się o pracę lub kto u niego pracuje. Nie ma znaczenia, czy oferowana praca jest państwowa, czy może prywatna.